[MBTI 소통] ENTP 유형의 의사소통 특징

ENTP 유형의 의사소통 특징

 효과적인 의사소통은 자기 자신을 잘 표현하며 다른 사람들의 생각과 관점을 이해하는데 도움을 준다. 또한 갈등을 해결하는 것 뿐 아니라 피드백을 주고 받는데 효과적이다. 의사소통은 이해관계와 목표, 꿈, 다른 사람들의 가치관을 이해하기 위한 도구이며, 사람들은 이를 통해 서로를 알아가고 정보를 얻게 된다. 이것은 특별히 급변하는 세계에서 중요한데, 사람들이 변화에 봉착해 있고 현실이 불확실할 때는 뜬소문이나 잘못된 정보를 받아들이기 쉽기 때문이다. 

■ ENTP 유형의 의사소통 강점

   - 설득력 있으며, 아이디어를 제시할 때 확신이 있다.

   - 미래에 초점을 두고 변화 지향적이고 체계적인 사고를 하며, 새로운 모델이나

     아이디어를 창조해 낸다.

   - 문제를 가능성으로 보고, 그 연관성을 탐색하며, 아이디어를 통합하는 것에 빠르다.

   - 복잡한 문제의 근본 원인을 알아내기 위해 논리적인 분석을 사용한다.

   - 변화를 옹호하고, 많은 에너지와 열정으로 행동한다.

 

■ ENTP 유형이 첫 눈에 보이는 특징

   - 처음에는 회의적이고, 분석적이며, 거리감 있어 보일 수 있지만, 때로는 태평하고,

     관대 하며, 무심해 보이기도 한다.

   - 중간에 변경 가능성을 탐색하고, 많은 자원으로부터 정보를 받아들이고 통합한다.

   - 열린 사고를 하며, 새롭고 시도되지 않았던 문제 해결 방식을 선호한다.

   - 에너지가 넘치고 열정적이며, 자신의 비전을 실현할 프로젝트에 심취하는 경향이 있다.

   - 큰 비전에 자신의 노력을 기울이기 원하며, 자유로움과 독립성을 갖기 원한다.

■ ENTP 유형이 듣기 원하는 것

   - 일이 ‘어떻게’, 그리고 ‘왜?’ 진행되는지에 대해 아는 것

   - 다른 사람들의 질문을 받고, 이러한 관점에 대해서 논쟁하는 것

   - 자신의 의견을 견고히 하여, 언어로 표현할 수 있는 기회

   - 능력에 대한 인정이나 큰 맥락상의 그림

   - 관심을 끌 수 있는 가능성, 아이디어, 이론, 모형

 

■ ENTP 유형의 자기표현 방식

   - 정확한 언어를 사용하고, 단어와 개념의 정교한 관련 의미 그리고 함축성을 토론한다.

   - 추상적인 문제와 체계, 아이디어를 설명하기 위해 논리적이고 분석적인 언어를 사용한다.

   - 반대 의견에 대한 대안들을 논의하고, 이러한 과정들을 즐긴다.

   - 설득적이고, 명확하며, 자신의 아이디어를 신뢰하고, 교육하며, 협상하고자 한다.

   - 반복하는 것을 싫어하고, 세부적인 사항을 설명하기 위한 시간에 인색하다.

■ ENTP 유형과 피드백을 주거나 받을 때

   - 일반적으로는 수용적이지만, 무능력하거나 수준이하의 노력에 대해서는 참지 못한다.

   - 간결하고 딱 들어맞는 방법으로 건설적인 피드백을 제공한다.

   - 독립적이고, 다른 사람들도 독립적으로 일할 것이라고 가정한다. 의존적인 것에

     비판적이다.

   - 자신을 의지하고, 스스로에게 비판적이며, 잘못된 것에 대한 피드백을 받기 위해

     다른 사람들에게 물어보지 않는다.

   - 격려를 더 해줘야 하거나, 꾸준하게 긍정적인 피드백을 주어야 할 필요성을

     잘 인식하지 못한다.

■ ENTP 유형의 대인관계 초점

   - 매력적이고, 긴장감이 없이 평안하며, 호감을 주고, 설득력이 있다.

   - 인간관계의 문제도 감정이나 공감보다는 논리를 사용하여 다루려고 한다.

   - 다소 비인간적이고, 무관심하게 보이며, 사람보다는 과업에 더 초점을 두는 경향이 있다.

   - 서로의 의견에 대해 공개적으로 토론하기 좋아하며, 때로는 다른 사람들이 이러한

     논평을 개인적인 문제로 받아들이는 것에 놀라기도 한다.

   - 자신의 입장을 쉽게 바꾸기도 하기 때문에 주위 사람들로부터 일관성 없고 변덕스런

     사람으로 비칠 수 있다.

■ ENTP 유형과 효과적으로 의사소통 하기를 원할 때 해야 할 것

   - 독립적으로 일하도록 하라.

   - 이들을 설득하기 위해서는 논리와 근거를 사용해야 한다. 또한 자신의 생각을 표현할

     때는 정확하게 하라.

   - 이들에게 당신을 유능한 전문가로 인식시키기 위해서는 말하고 있는 것이 정확히

     무엇인지를 잘 알아야만 한다.

   - 이들은 당신의 의견에 대해 비판하고 질문할 것임을 염두에 두라.

   - 논쟁이나 도전에 대해 준비하라.

   - 정보를 분석하고 통합할 수 있도록 시간을 제공하라.

   - 도표 및 조직도와 같은 전체적인 형태를 보여주는 정보를 제시하라.

   - 복합적인 문제들을 알려주고, 이들이 고정관념을 깨고 사고할 수 있도록 하라.

   - 목표를 성취하기 위해 무엇을 어떻게 해야 하는지를 이들이 정의할 수 있도록 하라.

   - 자유로운 브레인스토밍, 모형설정, 아이디어를 창출하기 위한 회의나 시간을 인정하라.

■ ENTP 유형과 효과적으로 의사소통 하기를 원할 때 피해야 할 것

   - 일할 때, 감정적이고 개인적인 의사소통에 초점을 두는 것

   - 이들이 공개적으로 다른 사람들에게 감사해 하며, 인정해 줄 것이라고 기대하는 것

   - 논리적인 근거를 통해 정당성을 확인할 수 없는 정보나 관점들을 제시하는 것

   - 이들이 구체적인 지침을 제공하거나, 다른 사람들을 철저하게 감독할 것이라 기대하는 것

   - 일상적이고 간단한 업무에 대해 토론하는 것

   - 무엇을 어떻게 해야 하는지에 대한 구체적인 지시를 내리는 것

   - 개인적인 상황이나 업무 조직화에 대해 토론할 때, 이들이 잘 견딜 것이라고 기대하는 것

   - 실용적인 세부사항과 단기적인 의미에 초점을 맞추는 것

   - 이미 큰 그림을 파악했는데, 이들에게 세부적인 사항을 계속 제공하는 것

   - 질문하고, 비판하며, 도전하고, 논쟁하고자 하는 이들의 욕구를 개인적인 문제로

     치부해 버리는 것

출처: 성격유형과 커뮤니케이션, pp.26,42~43

이미지출처: http://m.blog.naver.com/melhan1/220376644711