[MBTI 리더십] ENTP 유형의 리더의 장점

ENTP 유형의 리더의 장점

■ ENTP 유형의 리더가 목표를 수립할 때의 장점

  - 미래를 쉽게 그린다. 무엇을 성취할지에 대해 광범위하고 포괄적인 관점을 가지고 있다.

  - 문제보다는 기회를 보려고 하고 에너지와 힘을 만들어낸다.

  - 가능한 많은 해결책을 제시할 수 있다. 복잡한 시스템에서도 자연스럽게 적용할 수 있는 대안을 논리적으로 분석해낸다.

  - 추구하는 마지막 결과에 초점을 두고, 큰 그림을 그린다.

■ ENTP 유형의 리더가 과업수행을 위해 구성원을 독려할 때의 장점

  - 에너지와 열정을 소유하고 있으며, 구성원에게도 도전하도록 촉진한다.

  - 전문성, 성공, 성취감을 추구하도록 팀원들을 복돋운다.

  - 무엇이 사람들을 동기화시키는지 식별할 수 있고, 행동에 영향을 미치기 위해 그 정보를 이용한다.

  - 지적인 분위기에 동참하는 분위기를 만들며, 이것은 특정한 사람들을 매혹한다.

■ ENTP 유형의 리더가 목표를 성취하고자 할 때의 장점

  - 업무에 있어 다양성을 추구한다. 하나의 업무를 수행하는데, 여러 가지 대안을 찾아보는 것을 좋아한다.

  - 전문성과 성공, 성취를 가치 있게 생각하도록 사람들을 격려한다.

  - 업무의 방해 요소를 찾아 제거하고, 조직의 자원을 보호하여 팀의 업무 수행을 돕는다.

  - 구성원들이 독립적으로 일하도록 격려한다. 즉, 실패를 기꺼이 감내하고 실수로부터 배우도록 만든다.

출처 : 성격유형과 CEO 리더십 개발, pp.58

이미지출처 : https://www.opp.com/en/Using-Type/MBTI-Step-I-Typies